第49章(1/3)

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杨光荣和游勋文两人面面相觊,好一会儿杨光荣才惶恐的说∶「协理,我们一直都很努力为公司做事,如果┅┅如果有什麽地方处置不当,还请协理给我们这些後辈指导指导。」

我说∶「指导不敢当,中联集团虽是近十年来才急速窜起的公司,但是公司的营运规章既清楚又健全,让员工挺好做事的。以我来说,按着公司颁订的稽核章程行事,几年下来只懂得照本宣科依章办理,居然也没让公司嫌弃我,一份丰厚的薪水稳稳当当的发给了我,从来没给打了折扣,想起来真是有点儿愧对董事长的厚爱。」

我每次一搬出董事长,他们两人都会被吓得战战兢兢,大气也不敢喘一声。杨光荣陪笑说∶「是是┅┅协理深得董事长信任,是总公司的红人,我们一直拿您当榜样。」

我听了心中好笑,那杨垂徵进公司蛮久,行事素来刻板固执,不得我心,若非後来陈璐建议让他接任稽查部主管,刚刚好适得其所,我还真不知如何安排这个老干部呢。我其实不喜欢执法太严,虽然那样容易产生弊端,但是我认为中国人的本性就是爱钻营,那当然不是好品德,但是却能间接产生创造力和应变力。在我的主观想法中,一直认为那是一个人在争权夺利力争上游时所不能缺少的动力。

我笑说∶「说是榜样那就更惭愧了,你们口中的红人平时还花费不起这麽高级的应酬场面呢!想起来还是外勤工作好,像我这种内务行政工作,一则没机会接受厂商的接待,二来也没机会应酬客户,可以向公司申报交际费。啧啧┅┅广兴楼这小满汉宴,还是四年前跟着董事长来洽公时,才有那麽毕生一次的机会尝到。唔,好啊,真好啊!」

杨游两人被我嘲讽得再也接不下话,只能低头说是。

我缓和脸色说∶「中联是董事长从无到有一手建立起来的,大小事务他了然於胸,员工是怎麽卖力工作的,又是怎麽舞弊的,他没有一样不清楚的。但是他一向指示我不必过於苛刻,多看同仁麽的优点潜力,少看缺点和错误,甚至也不忌讳你们花些钱摆摆排场,毕竟你们争的是中联的面子。」

两人看我语气改变,心情轻松不少,陪笑说∶「是是┅┅董事长气度恢弘高瞻远瞩,中联能成为全球的金融霸主,决不是侥幸而来。我们常常盼望有机会能见到董事长一面,就是没杨协理您这样的福气。」

我微笑说∶「你如果见到董事长,他一眼就能看穿你是忠是奸,根本不用派我这种没用的人来这儿大费周章了,到这会儿还搞不清楚你们是否心向着公司,有没有做什麽对不起公司的事。唉!我也不晓得中联的员工福利是否需要检讨改进,若是薪水比别的公司差了,该尽早建议董事长调整。要不让员工舞弊图利了反而不好。是吗?」

杨游两人又紧张起来,连忙表示公司的福利待遇远比一般企业高出许多。

我看两人被我吓得差不多了,这才找台阶让他们下说∶「既然这样,我这次的稽核报告就容易写了,你们也要让我好交差,回去後有哪些该调整修正的,尽早处理了,要让总部察觉不对,向董事长报告了,连我们总公司都跟着遭殃。」

两人没想到我这样轻易放他们一马,欣喜过望的说∶「是是,一定一定┅┅杨协理您这样关照我们,我们怎敢辜负您这番厚爱呢!董事长面前还请您多美言几句。」

我脸一沉,斥责说∶「你们还死性不改!董事长吃你们这套逢迎谄媚的招数吗?你们晓不晓得是董事长交代我过来指正你们的?换成是我杨某的意思,革职是最便宜的了,该移送法办的事儿,我从来也没放过哪一个。」我停顿一下,改用勉励的口气说∶「劝你们趁早改改作风,董事长也赏识你们的能力,用心做事的人,董事长一向知才识贤,从来也不拿他们当下人看待,懂不懂?」

杨游二人这时才心有领悟,诚恳的说∶「杨协理,我们明白了,劳烦您转达董事长说我们知错了,以後一定不再让他老人家操心,麻烦您了。」

我笑起来,哈哈说∶「老人家?你以为董事长多老?哈哈┅┅」

两人知道又说错话了,不好意思的点头抱歉,但见我轻松大笑,知道今天总算是有惊无险,原来自己搞什麽玩意儿,早在人家手掌心里,这会儿还有什麽敢吭气的,内心都打定主意以後还是本本分份为妙,毕竟中联这个饭碗捧起

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